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最近一个专科的朋友在北京的一家培训机构培训结束了，历时8个月，培训的前端因为学历问题，他没有留在北京，而是选择了石家庄。 老实说，北京对学历的要求确实有。 拿不到本科学历基本上很难找工作。 除了一部分中小企业外，还有专门学校的学生。 其他稍微大一点的企业连面试的机会都不给。 除了今年的疫情，他还果断地选择了石家庄这个小二线城市。
但是，来到石家庄也不是一帆风顺的。 我的朋友在大学里没有好好上课，也没有自学。 我以为出来后培训就能找到类似的工作，但现实相当残酷，到了石家庄也没找到一家企业招聘，面试了10多家公司后也投身销售。
所以，专科生到底有没有出路？ 有些人可能会说BATJ也有专业的程序员吧。 确实，即使是这样的大制造商也存在专家。 那些是工作了3年或5年以上，在某个领域有深刻理解，或者有很强的设计思维的人。 他们大多是经过公司内部公开招聘和内部推荐进入的，你见过专业程序员实习生或应届毕业生去BATJ吗？
所以，如果你是专业的程序员，你需要成为在某个领域有深刻理解的人或者设计思维很强的人。 或者，也可以低着眼睛。 有时候中小企业的待遇也很好，相对的工作压力也小。 毕竟，人活着不仅要有面子，舒适是最重要的。 在这里，我们分享一些基本上适用于所有人的方法，让孩子们有属于自己的“退路”。 绝对有很多晾衣架哦(*^^* )。
方法1 )内部招聘和内部招聘比内部招聘和内部招聘更可靠。 专业程序员有五年以上的应聘经验也不占优势，除非当时那些大企业的某个项目极度缺乏人才。 内部推荐是一个非常好的方法，很多大企业内部都让员工进行内部推荐，还有内部推荐成功后的福利。 这也是企业更好地招聘合适人才的便捷途径，这种内部推荐形式不受学历限制，面试概率更高。
方法2 )优秀简历的亮点每个简历的写法、模板，还有写简历的教程都有一个铺天盖地的教程，在这里我就不要太累了。 我想说的是，这些写法、模板、教程的目的只是为了让HR更好地看自己，更容易理解自己，而不是真正提高你的能力。 如果你的能力不行，你的简历模板再好在HR手里也只剩下一个，因此，要有足够的亮点。 或者，需要特殊的技术堆栈之类的东西，能够发挥自己设计能力的框架能力的项目经验，以及适合面试的能力。 此外，还有能够证明自己实力的证书和奖项。 虽说我们IT界重要的奖项很少，但即使不是很重的奖项也能证明自己的学力，有利于发展。 至少，证明你的工作这几年一直在向学习迈进，对表明其态度也很重要。
另一个是，如果你真的有耐心和时间，也可以报考自考本科。 这样的学部和全日制学部大不相同，虽说很难去面试，但对将来的入职晋升和工资有很大的作用。 果然，大一点的公司有自己的工资体系，学历也是一环的情况比较多。
另一个隐含的亮点是开源软件和技术博客。 开源软件的门槛很高，需要熟悉市场上大多数的技术堆栈，深入了解，进行运用和设计。 写技术博客比较简单。 多了解一些技术堆栈就好了。 而且，你的博客被称赞了多少，被看了多少其实并不重要。 如果技术面试官要看你的博客的话，我会更多地去看你博客的深度和广度。 其目的也是看你的学习态度。 企业就是培养人才，培养有学习能力的人才。
这些亮点在简历上只有十几个字，但要落到一个人身上并不容易。
方法3 )打铁，自身必须坚强。 即使有面试的机会，对专业学生来说接受面试也是非常困难的。 至少需要自己的实力远远大于其他应聘者。 因为如果你和其他应聘者实力相当，势均力敌，企业会选择学历高的人。
我认为对大多数专业程序员来说，思想绝对是固化死板的。 很多人在高考输了专科之后，开始自己放弃，选择“玩电脑”和可以大大方方地“买电脑”的专业，然后开始跳过自己。 这样开始玩的两年基本上真的很荒唐。 其实大学时代真的有很多时间可以自学，比工作的时候多得多。 虽然不能像工作时那样广泛地学习，但是可以比工作时更深入地挖掘基础。 有了坚实的基础，学习所谓的高技术堆栈和技术点就容易吃了。 而且，经常培养自学方法和自学意识。 首先，IT行业，尤其是程序员的技术迭代特别快，基本的两年一次的大更新，从java的基本web模型架，SSH到SSM，从新的SSM(springboot )到微服务，真的差不多两年左右这不仅需要我们完成自己的任务，而且要尽量跟上时代的发展。 新的
顺便说一下，虽然是培训机构，但我想此时在学校想以什么样的方式学习的人也不少。 直接从培训机构毕业走一走，月薪上万元，显然那是不可能的。 姑且不论很多公司本身对从培训机构出来的学生有偏见，就算混入了隐瞒培训经验的公司，如果你的学习能力跟不上，至少2年以上5年的话，就几乎不能工作了。 那个时候，不能去研修一次吧。 如果你刚离开学校，一个人不饿，你当然可以去进修。 虽说花钱就要花钱，但今后二十七、八号结婚也没什么大不了的吧。 我不是说不能去培训机构，你必须有自己的自学能力。 培训设施应该是快速学习的一种方法。
还有就是实习和应届毕业找工作的时候，固然是能去大公司就去大公司，但是因为学历和自身能力的原因大公司并不好去，不如找一个业务不错，技术不错的小公司来锻炼自己，只要能先让自己理解自己所处于的这个行业，慢慢的有了自己的理解和见识再去跳槽，因为相比于校招，社招对学历的包容性更大。最后我在提一个方面，那就是全栈工程师这个东西。。。。。。很多人应该觉得现在这个技术背景下，大部分公司都开始前后端分离，专门的人负责前端专门的人负责后端吧，还会听说或者见过很多博主说只有学一个方面才能学到精通对吧。其实这么说也没错，前端后端都有自己的高深之处，同时都掌握那是非常困难的一件事，但是对于专科程序员而言，全栈就很有必要了，因为就业绝大多数还是中小公司，这些公司更多的是需要完成业务逻辑的人，实现功能的人，而且更多的希望花最少的钱招到更能干活的人，所以全栈的重要性不言而喻。学习全栈不仅仅是更好的找工作，也能更深的锻炼自己，一个完全不懂后端的前端和一个完全不懂前端的后端都是很难写出什么优秀的代码。我更推荐大家以前端或者后端的其中一个为主线，花更多的时间学习并去领悟，另一个为侧线，去做了解和会使用。笔者就是以后端为主线去学习整个java的生态，但是偶尔也会去学一下vue、React 这些基础的前端技术栈，这样设计的接口也会更加的合适，思维也会更加的活络。
笔者同样也是一个专科出来的程序员，所以我更了解咱们专科程序员的难处。虽然咱们学历不高，但是也不能轻视自己，混的好的专科程序员大有人在，况且我们也没有必要非去和那些本科的人才去比较，只要老老实实过好自己的，不虚此生就好了，说白了咱们这些热爱IT行业的人，都是对于这个编程世界由衷的热爱，完成自己的工作，有空学学新技术，就挺好。
关于专科程序员的出路，我就说这么多了，这也是我个人的见解与看法，相信应该适合大多数人
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