法律宣传保密工作（保密工作宣传十条）

保密工作 人人有责

子日：“乱之所生也，则言语以为阶。君不密则失臣，臣不密则失身，机事不密则害成。是以君子慎密而不出也。”

一

保密的重要性

01

保证国家安全的需要

02

企业经营成功的需要

03

个人道德素养的需要

二

关于国家秘密的范围和密级

（一）上收定密权限，《保密法》规定不再授予县级机关定密权。

（二）明确保管期限。国家秘密的保密期限，除另有规定外，绝密级不超过三十年，机密级不超过二十年，秘密级不超过十年。

（三）完善解密制度。主要规定了两种解密方式。

1. 自动解密。即国家秘密的保密期限已满的，自行解密。

2. 审查解密。即机关、单位应当定期审核所确定的国家秘密事项，特别是保密期限内但不需要继续保密的。

三

关于法律责任

（一）新《保密法》改“结果罚”为“行为罚”。该法第48条规定，只要发生列举的12种严重违规行为之一的，不论是否造成泄密后果，依法给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

（二）保密工作人员工作中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，依法给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

（三）保密法规定，机关单位应当实行保密工作责任制。主要是实行党政领导干部保密工作责任制。如果发生重大泄密案件的，依法对直接负责的主管人员给予处分。若对违反保密规定的人员拒不依法处分的，对负有责任的领导人员依法予以处理。

保密制度主要规定了国家秘密的载体、涉密信息系统、信息发布、涉密采购、对外交往和合作、涉密会议活动、保密要害部门部位、军车禁区和涉密场所、从事涉密业务的企事业单位、涉密人员等方面的保密管理制度，并针对危害国家秘密安全的行为作出禁止性规定。

（一）涉密信息系统保密管理制度。1.分级保护；2.加强技术防护。

（二）涉密人员保密管理制度。1.分类管理制度；2.上岗审查培训制度；3.出境管理制度；4.脱密期管理制度;5.涉密人员的合法权益受法律保护。

（三）保密检查。

四

保

密

制

度

注：转自网络