“为什么不能做别人能做的事？”愤怒教会下属，下属“我……”经常看到别人为某件事争吵，所以我们经常能听到像上面场景中的对话。“为什么不能做别人能做的事？”
一般来说，随着双方争议的升级，当一方看到自己无法用言语与另一方争辩时，就会排斥一些颠扑不破的话语，就像这句话“为什么别人可以做事情，你却做不到？”
00-1010当对方训斥“为什么别人可以做事情，你却做不到”时，就是在证明自己的“正确性”。这句话刚开始好像是“正确”的，就像是真理一样，但是当你冷静下来仔细思考的时候，似乎有些不对劲，但是你又不能告诉我为什么，又不能有效地“反驳”对方说的指责，所以你不得不消停一下，所以当对方说这句话的时候，往往意味着对方言论的“胜利”。
潜意识里，对方希望强迫对方达到一些要求，比如考第一，在某些事情上必须达到和别人一样的成绩等。通过这句看似“正确”的话，这是指责，不能一次反驳。毕竟这种看似充满“正确性”的话是无法反驳的，像bldqd这样的人也不能说出来，既然对方的“说法”是对的，别人又怎么能反驳呢？
00-1010“别人能做的，你为什么不能做？”背后是一个错误的类比。“类比是一种推理方法，根据两个事物在某些特征上的相似性，得出两个事物在其他特征上可能相似的结论。类比推理是一种概率推理，其结论是否正确还有待实践证明。”
比如A的职业是电工，B是护士，C是医生。虽然他们的相似点是“人”，但他们有可比性吗？
如果让电工做护士，他能做吗？如果叫护士来做医生的工作，B能做吗？不，当然，反过来说，C是医生做电工做不到的工作。用“别人能做，你为什么不能做”这句话来细看，强迫对方满足自己的要求，本质上是一种错误的类比，错误地把别人和另一个人比较，以为一个人就能做，所以对另一个人也是如此。
00-1010在说“别人能做什么，你为什么不能做”之前，当事人忽略的是一个大前提。这个前提是双方的能力必须在同一水平。如果双方能力等不在同一水平，很难让A人达到B人的水平。关键是这个“前提”往往是实现这一点的唯一途径。
但是，当人们说“别人能做什么，你为什么不能做”时，往往下意识地忽略了人与人之间存在本质差异的事实，包括认知、思维、能力等等。认知、思维和能力的差异自然会导致个体之间能力的差异。这是不可否认的事实，但也是客观事实，这也导致了个体之间的差异。
oimg.com/origin/pgc-image/8063eeec00af47b284034a2d008fbe58?from=pc">所以每个每个个体在面对同一件事情上面，有个别个体能够做到，而另外一部分人做不到，出现这种情况也十分正常。一味地指责别人“别人能够做到的事，为什么你做不到”只是单纯地拿一个个体跟另外一个个体之间做比较，而忽略了当中个体与个体的差距是极其错误的一种做法。
也许他们知道两者之间存在的差距，只不过是下意识地忽略掉背后的差距，或者是通过这种方式否认这种差距的存在，强迫式地利用这种充满“政治正确”的话，来迫使对方以达到自己的诉求的目的。无论它看起来有多么的“正确”也不能否认这种方式是不能够成立的，是极其错误的，而有时候，对方说这种话，也不过是出于另外一种目的，迫使对方来承认是自己的问题所在，以便更好地指责对方，达到自己的诉求。
曦说：“别人能够做到的事，为什么你做不到？!”这句话表面看起来似乎充满了“正确”的意味，但是静下心来思考，却经不起推敲，在说这句话之前要考虑到双方在能力、认识、思维上的差距，而且要承认人与人之间是存在着差别的，而忽略了这些前提，就会自然而然导致了个体与个体之间的差距，无论对方说出多么充满“政治正确”的指责，都是迫使对方达到自己诉求的目的。