编辑最近在自学Java。 我在看硅谷的教育视频。 我没有报告培训班。 在组某的基础上买了Java教程
据朋友说，不用上培训班，自学就行了。 以后可以包装简历，包装成两年的开发经验。
但是，自己很担心包装简历会不会被识破
自学Java包装简历两年？
编辑也在网上搜索了很久这个答案
总结一下答案如下
一、支持派
一些答主认为，自学Java必须包装简历。很多公司在选择简历时会从院系开始，所以楼主可以把简历包装成院系。 这样的话，通过面试审查的概率会变高。 (目前，业内许多培训机构出来的伙伴都是这样做的。 )包装是必要的，但不是虚假的，而是扩大你所拥有的技能点。 例如，大部分人写简历都会熟练地写Spring框架使用，但如果对源代码进行过深入的研究或扩展了现有的功能，则也需要写这些亮点。 例如，需要根据Spring框架和注释提供自定义控制，并设置查询缓存时间。 这就是Spring技能点的包装。 不包装简历的话，你可能连HR的关闭都做不到。 所以，要说有没有可以包装的黑马，就是这样。 我朋友南京学习7个月，3年月薪1万医学零基础。 主要是现在三年看着高工作也要求实际完成任务。 接受面试，做飞机的工作，拧紧螺丝是普通的病。 我毕业两年做iOS不是不可能。 培训机构包装培训生，进而伪造培训生的简历。 本来只训练了4个月，但是包装着项目的经验，公司很难识别。有些公司不怎么调查，所以这种情况经常发生！ 因为培训机构有专门的课程来训练如何写简历和工作经验，所以发生这种情况当然也要包装。 你见过什么好东西没包装吗？ 很多公司都是你尽量进去，起到敲门砖的作用。 退一步说，试用期就算再找，实习生年轻也是资本。 失败是成功的。 包装上不失败就是让他爸爸成功。 首先，包装简历是我们IT圈人人都知道的秘密。 如果你不包装的话，和你竞争的人都包装。 即使你的技术和他们一样，天然不也会上升到竞争优势吗？ 其次，hr在招聘时要有1年以上的工作经验或2年以上的工作经验。 不包装简历的话，和hr没有关系。 技术再好也见不到技术lsdjz是不是也没什么用呢？ 上培训班找工作包简历是常有的事，把自己包装成有2~3年工作经验的程序员，会增加面试邀请和面试的机会，获得更高的薪资。 这就是为什么要包装简历的原因。 我也从培训班出来了。 必须包装。 你的价格和竞争力会高很多。 进入公司通过两个关口，先通过简历关口，后通过面试关口。
二、反对派
有些答主认为自学Java不需要打包简历。首先包装简历的人很多。 特别是从培训机构出来的人，我从5年前就有足够的见识。 问题是包装手法相似，大多是两年左右的跨度，几个项目，每个项目三四个月。 这个与项目没有关联，到处被议论纷纷的网络管理平台，筛选简历的人一眼就能看穿。 一般技术公司的Java，要么做卷子，要么插嘴，必然要通过基本概念、基础算法等。 基础不好，在这种关系下请绝对挂断。 技术方面如果能通过的话，面谈时会以你所谓的两年工作经验为中心进行说明。 你做了哪个项目、什么样的项目、几个人做的、怎么分工的、在项目中的主要作用是什么、遇到过什么样的挑战、得到过什么？ 你去过哪个公司？ 你为什么离开？ 如果要录用的话，有人会告诉你要做什么样的项目，听听你的想法。 如果这些没有事先准备好，或者都是假的，那几个问题就会下来，变得无知。 如果混乱了，恭喜你又被砍了！ 就算你耍手段，办入职手续的时候也会很痛苦。 上家公司的离职证明怎么样？ 你说之前的公司变黄了吗？ 不能发行吗？ 你以前工作两年的社会保险缴纳记录是？ 公司小吗？ 银行卡工资发放记录呢？ ……你必须用每个谎言将第一份简历的包装弄圆。 个人建议直接找java初级职位，先找到开发工作，开始做，慢慢成长。 不要光想着包装简历。 你没有工作过，社会经验浅，没玩过。 面试官仔细看着。 没有java工作经验，简历上包装成有两年工作经验，说好听点就是包装，严重的是假货。 项目经验不能打包。 我不知道你自学的两年你是什么程度。 你自己可能觉得我夯实了基础，但初级开发没有问题。 项目的正规流程包括需求分析、开发模式、各类框架、结构、数据处理、测试、部署、在线化、运营等。 真的有这些能力吗？ 所以现在外面的公司普遍拒绝培训班出身，是因为简历包装太多了。 不管是否承认你的技术能力，首先诚信有问题。 能力不足可以通过学习来弥补，但我已经不相信你了。 我还想给你机会吗？ 如果没有工作经验，就不要包装。 请老实点。 面试你的老鸟几下就看穿了。 只是看穿了不穿。 果然老鸟是来自这样的环境。 你只是走在他们走过的路上。 他们带着基础好，人品好，想学习的徒弟，不是不诚实的员工。 还是中国人多，你是不是在培训其实如果企业面试者是专家的话可以问一点你伪装也没有意义。 虽然明确地承认自己的不足和能力不足可能工资不会很高，但是一定有找到工作的机会，会更容易被接受。 但是，包装后，
一旦被人看出来，你是基本没什么戏的，而且你能力也不够，学的也不够好。坦诚一些，真诚以待。也许效果更好。看你做的东西就知道了 没有工作经验和有工作经验完全是两回事 一问就知道了 而且两年了 也不会问你些基础的东西三、建议
一些答主针对自学Java要不要包装简历两年？这个问题给出了自己的一些建议
对于一个2年的java web程序员来说，应该有更高的追求。框架虽然说不要求能写一个新的出来，但起码要知道它的运作原理是什么，比如spring中各种设计模式应该有了自己的理解，mybatis的缓存机制等等，光是一个数据库性能优化就够你搞很长时间的。作为一个两年经验的人，java8你应该很了解了，并且熟练使用函数式编程了，处理各种多线程及分布式也得心应手，应对高并发也有自己的解决方案，说到高并发，服务器也是java web的一块重头戏。相信我，很多小公司都没有专门的运维人员，所以服务器的性能调优也是你的责任，同时，现在基本都是linux服务器，linux基本命令得很熟练，懂得在linux调试程序和数据库也是加分项。数据库的话，仅仅知道增删改查是不算懂数据库的，mysql这种关系型数据库就不说了，redis和mongodb肯定也得十分熟练。最后就是HTTP协议，Socket这些，面试很容易被问到。主要找点大项目，重要看带你的人能力有多好，项目方面:最好是分布式集群系统，比如spring boot 和 dubbo这些，还有就是Edas这些阿里云的中间件。项目最好不是二次开发。这样你能在最短时间内积累市面上最流行技术，然后再学习。第三，进去新公司了，最好给个时间节点，比如一年之内你要完成什么目标，比如spring 源码， 还有jdk源码等，同时你也熟悉了分布式框架。短期内给你的建议是这些。 等一年过后如果你真的做到上面的东西，广州深圳地方开个15问题应该不大，再差也不会低于10。 Java其实很注重基础和底层，学会使用一个框架只能代表你会用，换个角度，如果你来设计这个框架呢？所以了解底层原理很重要...我面试过程中，面试官问了架构设计方面的问题，我都会游刃有余的回答出来，因为这些技巧就在那些开源框架里面。当然最重要一点，要有自己的idea，我面试过程中，我会经常对某些开源框架哪些地方设计不足提出自己的想法并给出解决方案。综上，就是多读优秀的源码，多看看优秀的设计